浙江医药

浙江医药股份有限公司企业简介

浙江医药股份有限公司 1999年8月经中国证监会核准，公司向社会公开发行了人民币普通股A股5800万股， 同年10月公司股票在上海证券交易所挂牌上市。公司注册资本为45006万元，资产总值25亿元，为浙江省政府重点培育的十八家集团（公司）。

浙江医药股份有限公司系经浙江省人民政府证券委员会浙证委[1997]57号文批准，于1997年5月16日在浙江省工商行政管理局登记注册。 公司股票已于1999年10月21日在上海证券交易所挂牌交易。

浙江医药股份有限公司发展简史

浙江医药股份有限公司新昌制药厂创建于1954年，系“全国医药大型综合性化学制药企业”，是上市公司浙江医药（1999年10月在上交所上市）的控股核心企业。为国家重点支持的高新技术企业，国家级创新型企业，国家级博士后科研工作站，国家级企业技术中心，被商务部授予重点培育和发展的出口名牌企业。企业综合经济指标列全国医药行业二十强，是集科研、生产、销售为一体的高新技术企业。

拥有一流的符合GMP要求的化学制药、微生物制药和制剂生产设施，并且兼产天然药物、食品添加剂和饲料添加剂。系中国维生素类、抗生素类和氟喹诺酮类药物的重要生产基地。主导产品主要有合成维生素E，占全球产量25%；天然维生素E为国内最大，全球第三大生产商；生物素占全球产量60%以上；乳酸左氧氟沙星注射液（来立信），占全国20%；辅酶Q10占全球20%；盐酸万古霉素占全球30%；替考拉宁占全国100%，全球30%。

至2010年12月，累计申请发明专利235 项，授权65 项 ，其中申请国际专利54 项，授权8 项。获1项国家技术发明二等奖,3项国家科技进步二等奖。

公司拥有国内示范水平的制剂工业园区，生产输液、针剂、冻干粉针、片剂、胶囊剂、软胶囊剂及滴丸剂等七大类剂型。所有剂型均引进国外先进的制药装备，电脑控制全自动生产，同时配备自动化立体仓库，负责药品的配送。

面对日趋激烈的市场竞争，积极导入CI策略，实施名牌战略。目前已在北京、上海、广州等国内30多个大中城市设立了分支机构，同时在亚洲、北美洲、大洋洲、西欧各国有自已的销售代理商。产品远销亚、欧、美等一百多个国家和地区，在国内外享有良好声誉。

2022年6月1日，A股公司浙江医药(600216.SH)左氧氟沙星片获得英国药品和健康产品管理局(MHRA)上市许可。

2022年6月，浙江医药公告，收到英国药品和健康产品管理局（MHRA）核准签发的盐酸环丙沙星片 250mg、500mg 两个规格的上市许可。

2022年8月3日，浙江医药(600216)公告，公司收到国家药监局核准签发的盐酸环丙沙星片（0.25g）的《药品补充申请批准通知书》，批准该药品通过仿制药质量和疗效一致性评价。

浙江医药股份有限公司企业文化

浙江医药在大力发展生产、提高收益的同时，不断加强企业文化建设，逐渐形成了践行“关爱人类健康”的企业宗旨、弘扬“团结、拼搏、创新、奉献”的企业精神、建设“国内领先、国际称强”现代化药业集团为企业目标的企业文化体系，形成了先进的管理制度和行为规范，达到内求团结、外求发展，激发员工积极进取，为实现可持续发展提供强大动力。企业的发展、制度的健全，同时也营造了员工忠于企业、勇于创新的良好氛围。企业文化成为浙江医药创新发展的巨大动力和宝贵的精神财富。

品牌是企业文化的载体,企业文化是凝结在品牌上的精华。形成品牌的过程，就是企业文化的积淀、升华的过程。公司的“众”牌商标，是浙江省著名商标，并相继在马德里、美国成功注册，在国内外享有很高的著名度和美誉度。公司以创建先进文化为突破口，先后打造了“来立信”、“来益”、“来可信”等强势产品品牌，科学推行品牌营销战略。蓝白相间、富有强烈现代气息的“众”牌商标，蕴涵着深厚的关爱大众、创新奉献的企业文化底蕴，向世人展示的不仅仅是“质量第一，用户至上”、安全可靠的“众”牌产品的品牌形象，更折射出“以人为本”的企业文化，树立了浙江医药良好的企业形象。

人力资源是企业文化的源泉。公司着力营造以人为本、鼓励创新的企业文化氛围，根据自身情况，制定并不断完善以“来去自由”为主要内容的人才政策，形成了有利于培养和使用人才的激励机制，自1992年起就开始试行技术要素参与收益分配的分配制度改革，不断调动、激励人才的积极性和创造性。在大力构建学习型、创新型企业的过程中，李春波总经理适时提出并实施了“养用结合，侧重于养”的21世纪人才战略，在做好业绩留人、制度留人、情感留人的基础上，组织起一支充满生机活力的科技大军。从“想办法吸引、留住人才”到“编织一张无形的全球性的人才网络为企业服务”再到“培养更多的人才为更多的人服务”，这是企业文化的升华，同时也成了企业发展的不竭动力。

管理模式是企业文化的集中体现。企业文化实际就是管理文化。公司的企业文化建设过程，就是一个与时俱进地更新管理理念、大力加强管理制度建设、不断改进管理手段、提高现代化管理水平的过程。公司秉持“关爱人类健康”的企业宗旨，更多地注重社会价值、精神价值；在大力推进现代企业制度建设中，不断丰富企业文化内涵，把企业文化渗透到各个方面，体现人文关怀，并从医药行业的特点出发，注重体现以GMP为特点的管理文化、以关爱生命和健康为特点的形象文化和以严格外部监控为特点的法制文化，努力创建具有浙江医药特色的企业文化；在管理手段上，充分体现以人为本，尽可能改善员工的工作和生活环境，发挥员工积极性、创造性。随着企业的不断发展，企业的管理理念、管理机制、管理手段的不断创新，企业文化得到了不断积淀和升华。

企业文化象一面旗帜，激励着浙药人把团结、拼搏、创新、奉献的精神代代传承；企业文化象一盏明灯，指引着浙江医药的胜利航程！

浙江医药股份有限公司荣誉奖项

2004年获奖情况

获“浙江省就业和社会保障先进民营企业”

获“浙江省高新技术企业五十强”

获浙江省医药工业十强企业

全国轻工业质量效益型先进企业

饲料行业信得过产品

获全国企业内刊优秀奖一等奖

2005年获奖情况

获“2005年度国家技术发明二等奖”

获“国家高技术产业化示范工程”

获“全国轻工业卓越绩效先进企业”

获“2005年度全国民营企业500强”

获“浙江省医药工业企业十强”企业

获“全国企业文化建设工作先进单位”

董事长李春波获“全国企业文化建设工作先进个人”

获“浙江省工商企业信用AAA级守合同重信用单位”

获浙江名牌

2006年获奖情况

获中国企业文化建设创新先进单位

获劳动保障诚信示范企业

董事长李春波获“帮困助学模范”

“众”牌生物素原料及制剂获浙江名牌产品

获“重点培育和发展—中国出口名牌”

全国饲料添加剂科技创新企业

科学技术奖

浙江省保健食品协会副会长单位

中国制药工业百强

浙江名牌产品

2007年获奖情况

获第十四批国家认定企业技术中心

获全国企业文化建设优秀单位奖

“众”牌饲料级维生素确定为“中国名牌产品”

被授予“浙江省创新型试点企业”

被授予“红十字人道救助功勋单位”

董事长李春波获“中国文化管理先进个人”

获浙江省“最具社会责任感企业”

被授予“先进女职工组织” 获浙江省制造业百强企业

“万古霉素关键技术研究及产业化”获2007年度国家科技进步二等奖

“复方蒿甲醚的研发、国际化及产业化”获2007年度国家科技进步二等奖

先进基层党组织

浙江省医药工业十强企业

2008年获奖情况

新昌制药厂荣获全国五一劳动奖状

新昌制药厂荣获全国五一劳动奖状

业参与社会主义新农村建设贡献奖

选为改革开放三十年“浙企常青树”

浙江省红十字会抗震救灾特别奉献奖

2009年获奖情况

授予“浙江省工业行业龙头骨干企业”

入选2009年全国五十强饲料企业

荣获“2009年全国企业文化建设优秀单位”称号

入选2009年度最具投资价值医药上市公司10强

入选首届中国最具竞争力医药上市公司20强

荣获“浙江省最具社会责任感企业”称号

入选2009年度西药原料出口五强企业

被浙江省残疾人福利基金会授予博爱之星

被国家三部委联合命名为“国家创新型企业”

授予浙江省“优秀质量诚信会员企业”

2010年获奖情况

获中国轻工业联合会科学技术进步奖一等奖

被授予抗震救灾特别奉献奖

2021年省级先进制造业和现代服务业融合发展试点单位

2021年9月，入选“2020年度绍兴市高新技术企业创新能力十强企业”名单。

2022年1月28日，国家发展改革委等部门关于印发2021年（第28批）新认定及全部国家企业技术中心名单的通知显示：该企业技术中心具有国家企业技术中心资格。

浙江医药股份有限公司产品服务

浙江医药已经形成了脂溶性维生素，类维生素，喹诺酮类抗生素，抗耐药菌抗生素等系列产品的专业化，规模化生产。维生素H产销量全球第一，辅酶Q10、合成维生素E产销量全球第三，已成为一家规模庞大，资金及技术实力雄厚，对全球市场具有影响力的医药制造企业。